高雄市工業會於3月21日(星期二)開辦「制定、修改及補送工作規則實務」課程，歡迎大家踴躍來報名~


   工作規則是勞工的工作規範，也是雇主不可或缺的管理措施。訂定合法且完整的工作規則，不但可以有效的管理勞工、將勞資雙方的權利義務明確化、安定生產秩序、提升勞工的工作熱情及效率、並在減少勞資糾紛的同時維持勞資和諧。然而工作規則必須依據法令適時修正，方能達到上述效果。本次勞動基準法修正，其中一項目標即擴大勞動檢查範圍，對於未依法報請主管機關核備工作規則的企業，即可依法開罰；此外，若企業的工作規則內容已經陳舊，與新修法條不符，而企業仍依未修改的工作規則行事，在勞動檢查時，更會使企業面臨不可預期之風險。有鑑於此，本課程除了教導企業如何因應本次修法制定、修改及補送工作規則以外，同時提供完整的工作規則知識體系、常見問題解說與錯誤盤點、撰寫原則技巧以及各式應備文件；協助您在兼顧合法及維持管理制度彈性下，提升及確保企業的競爭力。
 
※報名方式：請傳真至07-2823995或E-mail：doris@factory.org.tw，或進入訓練課程專區(http://www.factory.org.tw/)線上報名。
若有任何問題，歡迎來電洽詢課程承辦人郭小姐，電話：07-2418017(分機214)。